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L'azienda ha infatti ottenuto il premio della Regione "L'impresa oltre l'impresa" che ha visto pre­miate 20 eccellenze lombarde al servizio del mercato, dei partner e del territorio. A loro Attilio Fon­tana, presidente della Regione Lombardia, e Guido Guidesi, as­sessore allo sviluppo economico della Regione, insieme con il di­rettore del Sole24Ore, Fabio Tamburini, hanno assegnato il premio per l'impegno profuso lo scorso anno durante l'emergenza sanitaria quando hanno aumentato la produzione, hanno fatto inno­vazione, diversificato l'attività, varato piani di welfare a favore dei dipendenti e delle loro famiglie, supportato il personale medico e paramedico impegnato in prima linea nella battaglia contro il Co­vid, aiutato la comunità locale.

«L'iniziativa di oggi vuole es­sere soprattutto il ringraziamento a chi crea lavoro. Alle tante aziende lombarde tra cui queste venti pre­miate che hanno fatto tanto per il nostro territorio, le Comunità, i loro dipendenti e per la loro stessa attività» premette Guido Guidesi.

«Grande orgoglio ed enorme soddisfazione - interviene Elisa Govi - avevamo fissato obiettivi e progetti che sono stati stravolti dal­la pandemia. Ma grazie alla nostra dedizione e passione, oggi pos­siamo dire di avercela fatta». La pandemia ha infatti rallentato i tempi a causa del blocco delle frontiere, ma tra maggio e giugno le nuove macchine sono entrate in funzione e la capacità produttiva è esplosa: più 40% rispetto ai nu­meri precedenti. «Sono macchine innovative, con i crismi dell'in­dustria 4.0 - prosegue Govi - che ci hanno anche permesso un rispar­mio del 20% dell'energia elettri­ca».

Tuttavia, la decisione di puntare su questa linea sostenibile non ha niente a che vedere con l'emer­genza: «Nel 2019 abbiamo comin­ciato ad abbandonare un prodotto maturo e avviato un piano di in­vestimenti da circa 700mila euro —afferma la famiglia Govi — mac­chinari acquistati in parte in Ger­mania (per 300mila euro) e in parte in aziende della Romagna». An­che l'innovazione fa la sua parte: l'anno scorso è stata lanciata una nuova vaschetta in carta erba, pro­dotta per il 40-50% con particolari fibre di erba. Si tratta di un ma­teriale completamente composta-bile e più eco-sostenibile della me­dia ancora prima di arrivare sul mercato: per produrlo serve meno acqua e anche le emissioni di CO2 sono inferiori.

L'aspetto ambientale, quindi, non è mai stato marginale alla Ciesse Paper: «Devo ringraziare prima dì tutto la mia famiglia e tutti i nostri collaboratori - ha aggiunto Govi - Lo sforzo è stato notevole, ma siamo riusciti a non interrom­pere la filiera garantendo in ogni caso la sicurezza a tutti i nostri lavoratori».

«Grande orgoglio e enorme soddisfazione - sono state le parole di Elisa Govi, titolare insieme al fratello di Ciesse Paper di Borgo Virgilio durante la premiazione in Regione - Avevamo fatto progetti e fissato obiettivi, poi è arrivato il covid e ha stravolto tutti i programmi. Ma oggi possiamo dire che ce l’abbiamo fatta». Ciesse Paper nasce nel 1987 come azienda di carta da imballo e negli anni si specializza nella produzione di imballi per alimenticon forte focus alle tematiche di impatto ambientale, green, riciclo ed economia circolare, soprattutto con l’ingresso della terza generazione della famiglia Govi. Il premio della Regione “L’impresa oltre l’impresa” ha premiato 20 eccellenze lombarde. «Devo ringraziare prima di tutto la mia famiglia e tutti i nostri collaboratori - ha aggiunto Govi - Lo sforzo è stato notevole, ma siamo riusciti a non interrompere la filiera garantendo in ogni caso la sicurezza a tutti i nostri lavoratori».

I riconoscimenti sono stati consegnati giovedì 10 giugno, a Palazzo Lombardia, dal presidente della Regione, Attilio Fontana, e dall’assessore allo Sviluppo economico, Guido Guidesi.

Fontana: modelli di eccellenza imprenditoriale

“Abbiamo premiato – ha spiegato il presidente Fontana – 20 modelli di eccellenza di aziende che, in diversi territori lombardi, si sono distinte con strategie innovative a favore dei propri dipendenti, clienti e fornitori per attivare un meccanismo virtuoso di promozione delle buone pratiche riproducibili. Attività – ha concluso Fontana – che le imprese hanno messo in atto prevalentemente durante tutto il periodo della pandemia da Covid“.

Guidesi: un grazie a chi crea lavoro

“È stato doveroso e lo è tutt’oggi ringraziare i medici, gli operatori sanitari i volontari, ma è arrivato anche il momento di ringraziare le nostre imprese e gli imprenditori. L’iniziativa odierna – ha detto l’assessore allo Sviluppo economico, Guido Guidesi introducendo l’evento – vuole essere soprattutto il ringraziamento a chi crea lavoro. Alle tante aziende lombarde tra cui queste venti premiate che hanno fatto tanto per il nostro territorio, le Comunità, i loro dipendenti e per la loro stessa attività”. “Hanno aiutato anche a livello sociale la nostra Regione. Insieme a loro vogliamo passare dalla fase emergenziale alla fase strategica evidenziando gli esempi positivi che saranno riconosciuti con questi premi. Questo è il connubio tra pubblico e privato che resta la ‘ricetta’ vincente di Regione Lombardia e che lo sarà ancora nel futuro”.

Le aziende premiate per provincia

Ecco l’elenco delle aziende premiate con il premio ‘L’impresa oltre l’impresa’ suddiviso per province.

• Bergamo: Cooperativa Impegno Sociale di Almè e la Neodecortech spa di Filago.
  
  
• Brescia: Antares Vision spa di Travagliato, Acque Bresciane, CMC Industries di Cazzago San Martino, Feralpi Group spa di Lonato del Garda, L.M. Medical Division srl di Palazzolo sull’Oglio e Streparava spa di Adro.
  
  
• Cremona: Gruppo Arbra Service srl e il Gruppo Paolo Beltrami Costruzioni spa di Paderno Ponchielli.
  
  
• Mantova: Ciesse Paper di Borgo Virgilio.
  
  
• Milano: 2WS srl di Gorgonzola, Be Shaping The Future spa, Esselunga, Confinvest F.L. spa, Hi Future srl di Cologno Monzese, Nss Factory srls, Operari srl di Milano e Gruppo Terenzi srl di San Giuliano Milanese.
  
  
• Varese: il Gruppo Lu-Ve.
  
  

Comitato scientifico

La selezione e l’esito della valutazione di tipo qualitativo sono state curate dal Comitato Scientifico composto da valutatori esterni, con caratteristiche di indipendenza e competenza, coordinato dal Sole 24 Ore.

Ne hanno fatto parte: Mattia Losi, sviluppo strategico Gruppo 24 Ore in qualità di coordinatore. Daniele Bellasio, già direttore Comunicazione Università Cattolica del Sacro Cuore, ora direttore de ‘La Prealpina’; Maurizio Dallocchio, professore di Finanza Università Bocconi; Rossella Sobrero, presidente della Federazione relazione pubbliche italiana; Cristiana Rogate, presidente Refe – Strategie di sviluppo sostenibile; Tiziana dell’Orto, segretario generale EY Foundation onlus e Maria Grazia Andali, Chief marketing officer Credimi.

“Abbiamo premiato – ha spiegato il presidente Fontana – 20 modelli di eccellenza di aziende che, in diversi territori lombardi, si sono distinte con strategie innovative a favore dei propri dipendenti, clienti e fornitori per attivare un meccanismo virtuoso di promozione delle buone pratiche riproducibili. Attività – ha concluso Fontana – che le imprese hanno messo in atto prevalentemente durante tutto il periodo della pandemia da Covid”.

GUIDESI: UN GRAZIE A CHI CREA LAVORO – “È stato doveroso e lo è tutt’oggi ringraziare i medici, gli operatori sanitari i volontari, ma è arrivato anche il momento di ringraziare le nostre imprese e gli imprenditori. L’iniziativa di oggi vuole essere soprattutto il ringraziamento a chi crea lavoro. Alle tante aziende lombarde tra cui queste venti premiate che hanno fatto tanto per il nostro territorio, le Comunità, i loro dipendenti e per la loro stessa attività” ha detto l’assessore allo Sviluppo Economico Guido Guidesi introducendo l’evento. “Hanno aiutato anche a livello sociale la nostra Regione. Insieme a loro vogliamo passare dalla fase emergenziale alla fase strategica evidenziando gli esempi positivi che saranno riconosciuti con questi premi. Questo è il connubio tra pubblico e privato che resta la ‘ricetta’ vincente di Regione Lombardia e che lo sarà ancora nel futuro”.

LE AZIENDE PREMIATE

Per la provincia di Bergamo: Cooperativa Impegno Sociale di Almè e la Neodecortech spa di Filago.

Per la provincia di Brescia: Antares Vision spa di Travagliato, Acque Bresciane, CMC Industries di Cazzago San Martino, Feralpi Group spa di Lonato del Garda, L.M. Medical Division srl di Palazzolo sull’Oglio e Streparava spa di Adro.

Per la provincia di Cremona: Gruppo Arbra Service srl e il Gruppo Paolo Beltrami Costruzioni spa di Paderno Ponchielli.

Per la provincia di Mantova: Ciesse Paper di Borgo Virgilio.

Per la provincia di Milano: 2WS srl di Gorgonzola, Be Shaping The Future spa, Esselunga, Confinvest F.L. spa, Hi Future srl di Cologno Monzese, Nss Factory srls, Operari srl di Milano e Gruppo Terenzi srl di San Giuliano Milanese.

Per la provincia di Varese: il Gruppo Lu-Ve.

ECCO CHI E’ L’AZIENDA MANTOVANA PREMIATA

GRUPPO CIESSE PAPER, BORGO VIRGILIO – Il gruppo nasce nel 1987 come azienda di carta da imballo. Negli anni si specializza nella produzione di imballi per alimenti con forte focus alle tematiche di impatto ambientale, green, riciclo ed economia circolare, soprattutto con l’ingresso della terza generazione della famiglia Govi. Oggi l’impresa fornisce un servizio molto articolato che va dalla progettazione tecnica e grafica alla produzione e vendita di imballi per il settore ortofrutticolo e alimentare. Grazie a una grande attenzione alla ricerca e sviluppo Ciesse Paper ha realizzato la nuova vaschetta GreenPack. Greenpack è adatto a ogni alimento, resistente alle sostanze grasse e all’acqua, ecologico e completamente riciclabile. Questo prodotto è stato fondamentale durante la pandemia per garantire l’approvvigionamento alimentare mono-porzione indispensabile per la sicurezza dei consumatori. Ciesse Paper utilizza materia prima riciclabile e certificata ottenuta da foreste sostenibili e da scarti di lavorazione.

IL PROGETTO – L’azienda ha previsto per il 2020 un progetto di ottimizzazione sviluppato su due fronti. Un nuovo progetto infrastrutturale e nuovi investimenti in macchinari più innovativi che consentano di coniugare la soddisfazione del cliente con il rispetto dell’ambiente. Per questo è stata conseguita anche una nuova certificazione per aumentare il livello di sicurezza igienica degli imballaggi: la IFS PACK SECURE. In seconda battuta interventi importanti per garantire il benessere dei dipendenti con un’attenzione forte al welfare. Lo scoppio della pandemia non ha interrotto i progetti, anzi ha dato un ulteriore spinta alla volontà aziendale. Fin dalle prime fasi dell’emergenza infatti i titolari hanno affrontato con estrema determinazione la situazione con i dipendenti al loro fianco. L’azienda non ha mai chiuso e ha fatto fronte alle aumentate richieste di prodotto con senso di responsabilità, introducendo da subito tutte le garanzie per la sicurezza dei dipendenti, attivando procedure specifiche e assicurando gli opportuni strumenti di protezione individuale.
Dal punto di vista degli investimenti in macchinari, sono state inserite due unità non solo per soddisfare le maggiori necessità della produzione in linea con le richieste della filiera alimentare, ma anche per garantire ulteriore sicurezza e miglior flessibilità nell’organizzazione dei turni dei lavoratori. È stata sottoscritta una apposita polizza assicurativa a favore dei dipendenti che mai hanno abbandonato l’azienda (non c’è stato nessun contagio e nessun episodio di assenteismo) e che si sono sentiti così tutelati e protetti da voler ringraziare pubblicamente l’azienda scrivendo una lettera alla stampa locale.
La Ciesse Paper è la dimostrazione che le aziende non sono solo numeri ma anche passione, dedizione e coesione: gli operai sono in gran parte stranieri e si sono integrati perfettamente.

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